FEIBIN ଭାବନ୍ତି ଯେ ଭଲ ବାକ୍ଶକ୍ତି ଖରାପକୁ ଭଲ କରିବ, ଭଲ ବାକ୍ଶକ୍ତି କେକ୍ ଉପରେ ଆଇସିଂର ପ୍ରଭାବ ପକାଇପାରେ, ଭଲ ବାକ୍ଶକ୍ତି ସେମାନଙ୍କୁ ସେମାନଙ୍କର ଖରାପ ଅଭ୍ୟାସ ପରିବର୍ତ୍ତନ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିପାରିବ, କେବଳ ସମସ୍ତ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଦକ୍ଷତାକୁ ନିରନ୍ତର ଉନ୍ନତ କରି ଗ୍ରାହକମାନେ ଅଧିକ ବିଶ୍ୱାସ କରିପାରିବେ ଏବଂ କମ୍ପାନୀର ବିକାଶ ହୋଇପାରିବ। ତେଣୁ FEIBIN କମ୍ପାନୀର ନେତୃତ୍ୱ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ବାହାରେ ବାକ୍ଶକ୍ତି ଅଧ୍ୟୟନ କରିବା, କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଦକ୍ଷତାକୁ ଉନ୍ନତ କରିବା ପାଇଁ ବ୍ୟବସ୍ଥା କରିବାରେ ଅବଦାନ ରଖିଛନ୍ତି ଯାହା ଦ୍ୱାରା ସେମାନେ ସମସ୍ତ ପ୍ରକାରର ପରିସ୍ଥିତିରେ ସେମାନଙ୍କର ମତାମତ ପ୍ରକାଶ କରିପାରିବେ, କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ ଏବଂ ଉତ୍ସାହକୁ ଉନ୍ନତ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିପାରିବେ, A ଦଳକୁ ଅଧିକ ଗତିଶୀଳ କରିପାରିବେ, ଗ୍ରାହକମାନଙ୍କ ସହିତ ସେମାନଙ୍କୁ ଭଲ ଭାବରେ ଯୋଗାଯୋଗ କରିବାକୁ ଏବଂ ଗ୍ରାହକଙ୍କ ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିବାକୁ ଦେଇପାରିବେ।ଲେବଲିଂ ମେସିନ୍, ଫିଲିଂ ମେସିନ୍ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଯନ୍ତ୍ରପାତି।
ପାଠପଢ଼ା ପାଇଁ ଯାଇଥିବା ସହକର୍ମୀ କହିଲେ:
ମୋତେ ଶିଖିବା ଏବଂ ମୋର ବାକ୍ଶକ୍ତିକୁ ଉନ୍ନତ କରିବାର ସୁଯୋଗ ଦେବା ପାଇଁ FEIBIN କମ୍ପାନୀକୁ ଧନ୍ୟବାଦ। ମୁଁ ପୂର୍ବରୁ ମଞ୍ଚ ଏବଂ ଭାଷଣକୁ ଭୟ କରୁଥିଲି, କିନ୍ତୁ ଏବେ ମୁଁ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସର ସହିତ ଏବଂ ସ୍ୱାଭାବିକ ଭାବରେ ମଞ୍ଚ ଉପରେ ଯାଇ ମୋର ହୃଦୟରେ ଯାହା ଅନୁଭବ ହୁଏ ତାହା କହିପାରୁଛି। ଶିଖିବା ପରେ, ମୋର କେବଳ କିଛି ଭାଷଣ ଦକ୍ଷତା ନାହିଁ, ବରଂ ସବୁଠାରୁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ କଥା ହେଉଛି, ମୁଁ ଅଧିକ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସୀ ହୋଇଗଲିଣି। ମୁଁ କାହା ସହିତ କଥା ହେଉ କିମ୍ବା କାମ କରୁ, ମୁଁ ଅନ୍ୟମାନଙ୍କୁ ସମାନ ଭାବରେ ବ୍ୟବହାର କରିବି, ଏବଂ ମୁଁ ନିଜକୁ ହୀନ କରିବି ନାହିଁ କାରଣ ଅନ୍ୟମାନଙ୍କର ପଦବୀ ମୋଠାରୁ ଉଚ୍ଚ କିମ୍ବା ଭଲ, ଏବଂ ମୁଁ ଅନ୍ୟମାନଙ୍କୁ ହୀନ କରିବି ନାହିଁ କାରଣ ସେମାନେ ମୋଠାରୁ ନିମ୍ନ। ପରବର୍ତ୍ତୀ କମ୍ପାନୀ ସେୟାରିଂ ବୈଠକରେ, ମୁଁ ମୋ ଅଧ୍ୟୟନରେ ସାମଗ୍ରୀ ଗ୍ରହଣ କରିବା ବିଷୟରେ ସହକର୍ମୀଙ୍କ ସହିତ କଥା ହେବି ଏବଂ ମୋର ଚିନ୍ତାଧାରା ଏବଂ କିଛି ବ୍ୟବହାରିକ ଦକ୍ଷତା ସହକର୍ମୀଙ୍କ ସହିତ ବାଣ୍ଟିବି। FEIBIN କୁ ଧନ୍ୟବାଦ, ମୁଁ ନିଜେ ମଧ୍ୟ ଉନ୍ନତ ହୋଇଗଲିଣି।
FEIBIN କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଶିକ୍ଷା ଏବଂ ସେମାନଙ୍କ ନିଜସ୍ୱ ଦକ୍ଷତାର ଉନ୍ନତିକୁ ବହୁତ ଗୁରୁତ୍ୱ ଦିଏ। FEIBIN ନେତା ପ୍ରାୟତଃ ଦକ୍ଷତା କିମ୍ବା ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଦକ୍ଷତା ଶିଖିବା ପାଇଁ ପୁଞ୍ଜି କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଅବଦାନ ଦିଅନ୍ତି। ପରବର୍ତ୍ତୀ ସମୟରେ, ଆମେ ଆପଣଙ୍କ ସହିତ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଶିକ୍ଷଣୀୟ କାହାଣୀ ବାଣ୍ଟିବୁ।
ପୋଷ୍ଟ ସମୟ: ଅଗଷ୍ଟ-୨୬-୨୦୨୧